Je suis employeur, j’ai un cas de Covid-19 positif dans mon entreprise

Afin d’accompagner au mieux les entreprises, l’AIST la prévention active a publié une plaquette simplifiée à destination des employeurs sur la conduite à tenir en cas de salarié positif au Covid-19 dans l’entreprise.  

Ce document a pour objectif d’expliquer aux employeurs les premières mesures à prendre si découverte d’un.e salarié.e Covid-19 positif dans l’entreprise ou que celui-ci présente des symptômes.

Nos équipes pluridisciplinaires sont à votre écoute pour vous dispenser leurs conseils en matière de prévention.

Plaquette employeur Cas Covid-19
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Participez au baromètre semestriel sur l’emploi des personnes en situation de handicap !

La DIRECCTE Auvergne-Rhône-Alpes et l’AGEFIPH mènent actuellement une étude à destination de toutes les entreprises de la Région afin d’établir un baromètre semestriel  sur l’emploi des personnes en situation de handicap.

Cette édition vise à interroger deux volets.

  • Le premier volet est thématique (sur la politique de recrutement et les besoins en formation) et s’adresse à l’ensemble des entreprises.
  •  Le second volet porte sur le maintien dans l’emploi et sera à destination des entreprises de moins de 50 salariés uniquement.

Le baromètre est  accessible : www.barometre-maintien-emploi.fr

Ce questionnaire sera traité de manière anonyme à des fins de statistiques. 

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[COVID-19] Actualisation du protocole National Santé et Sécurité

Le 29 janvier 2021, le protocole National Santé Sécurité en entreprise a été actualisé. Il s’agit d’un document de référence pour assurer la santé et la sécurité des salariés et la poursuite de l’activité économique. En conséquence de cette actualisation, quelques aménagements sont nécessaires au sein de votre entreprise :

  • Les masques en tissu “fait maison” ne sont plus recommandés. Les masques grand public de catégorie 1 et chirurgicaux restent valables.
  • Si le masque est porté, la distanciation sociale reste de un mètre. En l’absence du masque, la distanciation sociale passe à deux mètres.

 

EXTRAIT DU PROTOCOLE NATIONAL DE SANTÉ ET SÉCURITÉ
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Campagne de dépistage Covid-19 pour toutes les entreprises

Depuis début janvier,  le département du Puy-de-Dôme est entré dans une phase de circulation active du virus de la Covid-19.

De ce fait, L’AIST la prévention active permet à toutes les entreprises adhérentes d’organiser des campagnes de dépistage par tests antigéniques rapides. L’objectif est de permettre aux salariés volontaires d’accéder aisément et rapidement à un test proposé dans leur environnement professionnel en cas de doute sur leur état de santé. Il s’agit également de transmettre aux salariés des informations pertinentes concernant les gestes à adopter, au sein du collectif de travail comme en dehors.

Comment prendre rendez-vous avec son Service de santé au travail ?

Toutes les entreprises sont invitées à contacter la cellule de dépistage par mail à l’adresse : testcovid@aistlpa.fr

Les dépistages seront réalisés par un médecin du travail et un infirmier.

Le test sera refacturé au prix de 8€ HT unité. 

Si les employeurs le souhaitent, ceux-ci peuvent se munir de tests par leurs propres moyens.(tests qui doivent figurer sur la liste du Ministère de la Santé).

 

Comment mettre en place une campagne de dépistage ?

L’employeur doit mettre à disposition du professionnel de santé deux locaux propres avec point d’eau à proximité permettant de réaliser les tests en toute confidentialité. 

Il faut compter 10 à 15 min par test et 15 à 30 min pour obtenir le résultat. 

Les campagnes de tests sont organisées sur une base volontaire et dans le strict respect du secret médical.

 

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L’AIST la prévention active accompagne ses adhérents pour le dépistage de la COVID-19

L’AIST La prévention active est à la disposition de ses adhérents pour mener une campagne de dépistage de la COVID-19 auprès de leurs salariés par prélèvement nasopharyngé antigéniques rapides (résultats en 15-30 mn), à partir du 6 janvier 2021.

L’objectif est de permettre aux salariés volontaires d’accéder aisément et rapidement à un test proposé dans leur environnement professionnel en cas de doute sur leur statut virologique, dès l’apparition de symptômes évocateurs dans le cadre d’un environnement médical.

Il s’agit également de transmettre aux salariés les informations médicales pertinentes concernant les gestes à adopter, au sein du collectif de travail comme en dehors. L’objectif est de limiter l’impact de la pandémie actuelle et de permettre à l’entreprise de fonctionner au mieux en essayent de limiter l’absentéisme en diminuant le nombre de contaminations.

Pour prendez rendez-vous, vous devez contacter le service de dépistage par mail : testcovid@aistlpa.fr    

 

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CAMPAGNE DE SENSIBILISATION Addictions et alcool au travail

L’AIST La prévention active mène une campagne de sensibilisation pour rappeler les risques de consommation d’alcool au travail pendant les fêtes et durant le mois de janvier #dryjanuary (mois sans alcool). Cette action de sensibilisation est déployée du 21 décembre au 31 janvier 2021 auprès de nos adhérents.

 

Nous souhaitons accompagner et soutenir les salariés à limiter ou arrêter la consommation d’alcool, et informer les employeurs sur les risques d’accidents au travail et les bonnes pratiques managériales.

 

Un webinaire «Alcool au travail, et si on en parlait ?» est organisé le jeudi 14 janvier 2021 de 10h à 11h. Tous les adhérents sont invités à y participer.

 

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[CAMPAGNE MOIS SANS TABAC] Résultats Santé Publique France

La campagne #Moissanstabac à l’AIST se termine le 13 décembre. 

Santé Publique France a annoncé les résultats du #MoisSansTabac qui s’est déroulé sur le mois de novembre, malgré les difficultés liées à l’épidémie de COVID-19 et le deuxième confinement.

Voici les chiffres de cette 5ème édition :

  • plus de 125 000 fumeurs se sont inscrits à l’édition 2020 de #MoisSansTabac ;
  • plus de 85 000 personnes se sont inscrites au nouveau «Programme 40 jours », l’e-mailing quotidien développé spécifiquement pour cette édition et qui proposait chaque jour des conseils, activités, challenges pour accompagner les participants.
  • plus de 123 000 personnes ont téléchargé l’application d’e-coaching Tabac info service, conçue par l’Assurance Maladie en partenariat avec Santé publique France et avec le concours de la Société Francophone de Tabacologie ;​​​​​​​​​​​​​​

 

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[ASSEMBLEE GENERALE 2020] Résolutions approuvées

Suite à l’Assemblée Générale Ordinaire qui s’est tenue le 26 novembre 2020, le Conseil d’Administration de l’AIST La prévention active a voté favorablement aux 11 résolutions.

L’Assemblée générale a décidé de procéder à la mise en conformité du mode de calcul de ses cotisations 2021, selon l’effectif des entreprises adhérentes (per capita) en fixant un tarif unique. Elle a aussi voté pour la gratuité de la cotisation des apprentis.

Une communication sur la cotisation 2021 sera envoyée prochainement par mail à l’ensemble de nos adhérents.

 

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[Replay Webinaire] Suivi des aptitudes médicales des intérimaires

Une plateforme internet à votre disposition !

Pour faciliter le suivi médical des salariés intérimaires, votre service de santé au travail met à votre disposition une plateforme vous permettant de consulter les avis d’aptitudes de l’ensemble des intérimaires du territoire couvert par l’AIST.

 

Retrouvez la présentation de 20 minutes en replay. 

 

REPLAY

 

 

 

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[REPLAY] Webinaire Gestion du Covid-19 en entreprise

Votre service de santé au travail se mobilise dans cette période difficile pour vous accompagner et répondre à vos questions.

Comment maintenir l’activité de mon entreprise dans un contexte de crise sanitaire et quelles sont les conduites à tenir dans mon entreprise ?

Retrouvez les réponses de nos médecins du travail durant le webinaire « Gestion du Covid-19 en entreprise » en replay. 

 

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